청년내일채움공제 조건 및 중도해지 신청방법 확인!

2022 청년내일채움공제

안녕하세요! 오늘은 청년내일채움공제에 관한 정보를 알려드리려고 합니다.

바쁘신데 소중한 시간 다 투자하지 마시고, 아래 목차 읽어보시고, 필요한 정보만 쏙쏙 뽑아가세요~~~

여러분의 시간은 소중하니까요😉

⭐ 목차 ⭐

1. 청년내일채움공제란?

2. 지원내용 및 금액

3. 조건 및 지원대상

4. 신청방법
5. 중도해지시 환급금 받을 수 있나?

시작하기에 앞서 요즘 정부에서 주는 지원금이 정말 다양한데, 그냥 모르고 지나치는 분들이 정말 많더라구요. (청년분들 특히!!!!!)

아래에 현재 내가 받을 수 있는 정부 지원금을 확인할 수 있는 방법에 대해서 정리해놨으니 꼭 한번 읽어보세요!

청년내일채움공제란?

청년내일채움공제란 미취업 청년의 중소·중견기업 유입을 촉진하고, 청년 근로자의 장기근속과 자산형성을 지원하기 위해 시행되는 청년 정부 정책의 일환으로 청년이 중소·중년 기업에서 2년동안 정규직 근무시 목돈마련이 가능한 사업입니다.

청년은 장기근속과 목돈마련의 기회를 가질 수 있고, 덩달아 기업은 대기업으로만 몰리던 우수 인재 확보의 기회를 잡을 수 있으니 모두 win-win이겠죠?

이 사업은 고용노동부와 중소기업벤처부가 공동으로 운영하는 사업으로 기업의 인력난 해소와 청년들의 목돈마련, 경력 형성을 기대하고 있습니다.

청년내일채움공제 지원내용

청년내일채움공제는 2년 만기로 청년이 중소, 중견기업에 2년 근속 시 / 2년간 300만원(월 125,000원)을 적립하면 정부지원금 600만원, 기업 기여금 300만원과 함께 총 1,200만원 + 이자 수령이 가능한 제도입니다.

기존에 3년 만기형(만기금 3천만원)도 있었지만, 올해에는 3년형이 사라졌고, 2년형 만기금도 1천200만원으로 지난해보다 400만원이나 줄어드는 등 지원 규모가 감소하긴 했습니다만 여전히 청년들에게는 메리트 있는 제도입니다.

# 2023년 업데이트 내용

2023년 청년내일채움공제 개편으로 인해 올해 가입자부터는 부담금 변동이 있습니다.

이번 개편으로 청년 및 기업부담이 소폭 증가하였는데요, 기존 2년동안 청년과 기업이 각각 300만원만 납부하던 거에서 각각 400만원 씩 상향 납부하여야 합니다.

(* 참고로 기존가입자는 그대로 유지됩니다)

청년내일채움공제 조건

✅ 연령

: 만 15세 이상 34세 이하
- 군필자의 경우 복무기간에 비례하여 참여제한 연령을 연동하여 적용하되 최고 만 39세로 한정

(*참고로 대한민국 국적을 보유하지 않은 외국인은 가입이 불가능한 점 참고하시기 바랍니다)

✅ 고용보험 이력

: 정규직 취업일 현재 고용보험 가입이력이 없거나 최종학교* 졸업 후 고용보험 총 가입기간이 12개월 이하. 단, 3개월 이하 단기 가입이력은 총 가입기간에서 제외

다만, 고용보험 총 가입기간이 12개월 초과자이더라도 최종 피보험자격 상실일로부터 실직기간이 6개월 이상인 자는 가능 * 연속인 경우 월력상 6개월 이상, 단속적인 경우 실직기간 합산이 180일 이상
** 방송‧통신‧방송통신‧사이버(원격대학), 학점은행제, 야간대학, 대학원은 제외
*** 실직기간이라 함은 단기취업기간, 일용 등 실제근무기간을 제외한 실제 실직기간을 의미합니다.

★ 청년내일채움공제에 가입할 수 있는 기업 조건

: 기존 가입 조건은 고용보험 피보험자가 5명 이상인 중소기업이면 어디든지 대상자에 해당됐지만 2023년 개편 이후로, 5인 이상 50인 미만 기업 중에 제조 및 건설업에 해당되는 기업만 가입을 할 수 있습니다.